学在深处 干在实处

连日来，贵州省铜仁市各地各部门以高度的政治自觉推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，进一步统筹学习教育与中心工作，坚持两手抓、两促进，注重学用结合、以学促干，自觉把学习教育成果转化为服务民生关切、推动高质量发展的实际成效。

聚焦主业主责，做好结合文章

大道至简，实干为要。各地各部门把学习教育与贯彻党中央决策部署及省委、市委工作要求结合起来，与推动中心工作结合起来，加强上下贯通，做好结合文章，大力弘扬真抓实干的工作作风，引导党员干部以更大力度、更实举措推动正确政绩观根植于心、践之于行。

市直机关工委压紧压实主体责任，组建5个工作组，采取“四不两直”方式，深入41家市直部门开展调研指导。聚焦学习研讨、查摆问题、整改整治、建章立制、开门教育等工作安排，对部门党组(党委)和所属基层党组织逐一“过筛子”检查，认真查摆存在问题与不足，推动市直部门党委(党组)主要负责同志带头履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，构建一级抓一级、层层抓落实的责任机制，确保学习教育各项任务落细落实。

市委党校创新探索“1 4 N”课程开发模式，构建以理论讲授、案例教学、研讨交流为核心的立体化教学体系，通过“总论引领、分论支撑、实践赋能”的课程矩阵，引导全市党员干部学深悟透、笃行实干。目前，已开发总论课程；正配套开发《正确政绩观理论溯源》《树立和践行正确政绩观——梵净山生态保护与协调发展的生动实践》等4门分论课程。

市公安局探索采取“交叉评查 重点复核”的方式，组织37个基层党组织围绕学习教育各项重点任务开展交叉检查，推动广大民警职工辅警在深学、真查、实改上下功夫见成效。各基层党组织举一反三，建立清单台账，明确整改措施、责任人和时限，实行销号管理，建立健全长效机制，坚持“当下改”与“长久立”相结合，以正确政绩观引领公安工作高质量发展。

玉屏侗族自治县将树立和践行正确政绩观落实到基层治理一线，聚焦网络餐饮食品安全，构建多维监管模式。线上排查美团、淘宝闪购等平台入网商户523家(次)，建立动态监管台账，及时清理“幽灵”外卖违规商户；线下对重点商户开展拉网式检查，现场处置问题21个，对食品安全意识淡薄、操作不规范等入网餐饮从业人员，加强食品安全知识专题培训及约谈警示，从细微之处守护好群众“舌尖安全”。

厚植为民情怀，办好惠民实事

治国有常，利民为本。树立和践行正确政绩观就是要始终站稳人民立场，把解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题放在各项工作首位。

学习教育中，全市各级党员干部坚决树牢造福人民的政绩观，进一步厚植为民情怀，扑下身子、沉入一线，用心用情解决好人民群众急难愁盼问题，以更多务实举措办好惠民实事，让群众可感可及。

市督查督办局坚持把树立和践行正确政绩观贯穿督查工作全过程，紧扣市委常委会、市政府常务会议定的重点任务、重大项目、重要事项，建立会议精神即时传导、专人跟办、立项分解，闭环落实督办工作机制，把责任贯通到底，压紧压实。聚焦2026年“十件民生实事”“12345”政务服务热线等反映的难点热点问题，通过书面调度、视频督查、预警督办、实地核查等方式，全力以赴办好民生实事，真正把“民生清单”变成群众“幸福账单”。

“以前想挂专家号，得向川硐的市医总部跑，折腾下来大半天就没了。现在家门口的第二门诊，花普通挂号费就能找专家看诊，省时又省心!”学习教育中，市人民医院坚持“开门”问需、实干为民，积极探索搭建医患沟通桥梁，建立职工建言诉求直通机制，采取专人收集、分类转办、跟踪问效、电话回访闭环管理，对看病就医中的难点堵点、患者及其家属的好建议，以及职工诉求等问题，做到精准送达、专人专办、高质高效，努力让人民群众就医的“难心事”变“舒心事”。

“我们反映了厂房协调困难，希望帮助协调的需求，没想到县‘企业之家’就第一时间帮助办理了所有关联业务，全程贴心代办，彻底解决了我的后顾之忧!”4月初，沿河边疆山泉饮用水有限责任公司负责人许翊将抱着试一试的心态向县“企业之家”反映了相关诉求。得知情况后，沿河土家族自治县“企业之家”立即启动全程代办、精准帮扶的“保姆式”服务机制，第一时间安排服务专员对接企业，主动靠前、全程跟进，5个工作日的时间就帮其解决了场地难题，高效、贴心、全方位的服务，让企业切实感受到营商环境优化的温度和温暖。

弘扬实干精神，扛起发展重任

坚持为人民出政绩、以实干出政绩、靠担当出政绩。

铜仁各地各部门把树立和践行正确政绩观融入谋划工作、推动落实、检验成效的全过程，锚定“十五五”开局起势，聚焦高质量发展这一首要任务，凝心聚力、真抓实干，不断开创全市经济社会发展新局面。

不久前，中铁十四局铜吉铁路制梁场首片简支箱梁顺利完成预制。作为铜吉铁路项目全线唯一制梁场“心脏”，不仅将单根钢筋加工时间缩短了30%，整个工期比预计提前了将近1个月。

“围绕施工前置要素瓶颈，碧江区相关部门，构建高效服务保障体系，经常主动上门服务，通过提前筹划、提前协调相关部门预审等方式，为我们快速办理了临时用地手续、环评等相关施工前置要素，助力多个控制性工程如期开工。”中铁十四局集团铜吉铁路项目部党支部书记叶长英说道：“地方干部主动担当、靠前服务，让我们真切感受到了务实的作风。”

项目加速的背后，是干部作风的转变。碧江区建立“问题收集—分类交办—限时反馈”闭环机制，党员干部主动下沉一线、靠前服务，深入施工现场办公，依托项目建设工作协调会等机制，搭建路地双方沟通协商平台，共同解决项目推进问题。目前，路地双方工作专班召开各类协调会议60余次，为铜吉铁路项目顺利推进有效化解各类矛盾纠纷50余起，以高效服务为项目建设“加速跑”保驾护航。

坚持实干为先、发展为要。在德江县，“干部联系企业”的长效机制正在不断释放效能。

今年3月，德江县工业和商务局在走访中了解到，泉鸿茶业因扩大生产急需一笔500万元的流动资金贷款。传统贷款流程周期长、手续多，企业等不起。该单位主动向企业宣传“信贷通”产品，并协助其网上申报，3天走完程序，一周内贷款到位。

“工业商务局了解到我们有流动资金上的压力，立即帮我们对接、走程序，一个礼拜就把这个款放到位，极大地解决了我们这个融资难的问题。”泉鸿茶业负责人安德洪说道。

这是该县党员干部把“问题清单”转化为“履职清单”的生动实践。连日来，德江县以学习教育为契机，建立“干部联系企业”长效机制，推行“线下宣讲 线上推送 专人辅导”三维服务模式，开展“点对点”精准辅导、“面对面”答疑解惑，让企业发展更有底气、更有信心。

“树立和践行正确政绩观最终要落实在行动上，体现在推动高质量发展的成效上。”思南县立足“三农”工作实际，切实把学习成果内化于心、外化于行。党员干部围绕农业高质量发展，深入田间地头、生产车间、项目一线等，加强调查研究，坚持开门教育，精准摸排农业生产经营、市场拓展、要素保障等核心诉求，通过一次次技术指导、一场场“田坎会”“院坝会”，将农业技术送到群众身边。

今年是“十五五”开局之年。铜仁市认真树立和践行正确政绩观，切实把学习教育的成果转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，以新担当新成绩新风貌新成效为绿色铜仁现代化建设作出更大贡献。(李紫英、罗旭)