01荣誉揭晓：150面旗帜，茂名独占8席
为激励广大妇女在疫情防控与脱贫攻坚中再建新功，省妇联决定授予150个岗位“2019年度广东省巾帼文明岗”称号，茂名市一举拿下其中8席。她们用专业、热忱与担当，把服务写进细节，把使命扛在肩上。
02她们为何“出圈”？一起读懂8个故事
2.1 ► 福利院特教部：38年初心，孤残儿童“明天计划”的守护者茂名市社会福利院目前托管837名孤残儿童，女性员工占比八成以上。38年来，“孤残儿童利益最大化”这条铁律从未松动。从“全国巾帼文明示范岗”到“全国三八红旗集体”，36项国家级、省级荣誉背后，是无数次手术、康复、送养的无缝衔接，更是“敢担当、善创新”的新时代女性群像。
2.2 ► 妇幼保健院儿童保健科：粤西首家“省级儿童早期发展示范基地”科室30名员工里，女性高达29人，“96.7%的娘子军”撑起全市200多万儿童的健康守护。2016年拿下粤西首家“广东省儿童早期发展示范基地”，2018年再获“茂名市巾帼文明岗”“青年文明号”。优质服务、精湛技术，让每一次体检都成为孩子成长的“起跑线”。
2.3 ► 茂南区人民法院民事审判二庭：七成女干警撑起的“调解铁军”合并组建不到两年，民二庭已成长为茂南法院民商事审判的中坚。73%的女干警比例，带来柔性调解与刚性裁判的完美结合。庭内先后涌现“调解能手”“办案标兵”“三等功臣”，庭长凌志青更成为广东省妇女第十三次代表大会代表，用专业与温度诠释“巾帼不让须眉”。
2.4 ► 电白区人民医院重症医学科：电白区唯一ICU，85.7%女医护托起生命防线2013年独立成科以来，重症医学科连续4年斩获“科技兴医奖”，2018年跻身“茂名市巾帼文明岗”。30名女性护士占主力，平均年龄不到35岁，却要面对全区最危重的病人。气管插管、床旁血透、ECMO……她们用“跑着上班”的节奏，把死亡率压到最低。
2.5 ► 信宜市税务局收入核算股：87%女干部的“税务娘子军”8人团队里7位女性，平均年龄41岁，却要完成全市税收收入预算、预测、质量管理等核心任务。“讲政治、有信念，讲奉献、有作为”是她们的共同标签。一条条数据、一张张报表，背后是这座小城千亿级税源的安全锁。
2.6 ► 高州公安出入境管理中队：零违规、零投诉、零违纪的“三零样板”窗口虽小，却连着民心。女民警们用“初心+匠心”把办证流程压缩到最短，把服务温度拉到最满。连续多年实现“工作零违规、群众零投诉、民警零违纪”，先后获评茂名市、高州市两级“巾帼文明岗”，让“跨境奔波”变成“只进一扇门”。
2.7 ► 化州广播电视台电视中心编辑部：7朵金花包揽所有栏目后期7名女性编辑，扛起《化州新闻》《橘州关注》等6档栏目及数百场大型晚会。“女人当男人用”是她们的常态：白天采访、晚上剪辑，通宵达旦是家常便饭。镜头里，她们用光影记录橘州大地；镜头外，她们用坚持诠释“幕后英雄”。
2.8 ► 茂名市公安局警务保障处：连续三年全省统计工作先进，幕后财务铁军别看是“管钱管物”的岗位，却直接关乎一线警力能否拉得出、冲得上。全处女民警、女职工占比过半，却在2017—2019年连续三年拿下全省警务保障统计工作先进单位；先后有2人荣立三等功、12人次受嘉奖、4人次评优，用数字里的安全感为城市护航。
03写在最后：荣誉之后，是更长远的奔跑
从福利院的孤残儿童到ICU的危重病人，从法庭的公正天平到税收的国家账本，从窗口服务的微笑到幕后财务的精准——她们把岗位当战场，把职责当使命。广东省“巾帼文明岗”不是终点，而是又一次出发的号角。未来，茂名故事还将继续书写，而她们的名字，早已刻进城市荣耀的扉页。
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